企業使命：創造和傳遞健康生活！

未來人們需要更為健康的生活，需要更高的生活質量，這是人們對美好生活的追求?；谶@需求，仁修堂建立起“創造和傳遞健康生活！”的企業使命，希望通過不懈的努力和奉獻能為人們實現更健康的生活貢獻應有的力量。

核心價值觀：互助、分享、成長

對于企業無論是客戶、供應商和員工在內，企業都奉行：互助、分享和成長的價值觀，力求在攜手共進的道路上彼此互助友愛、共同發展；

管理理念：尊重、溝通、奮斗、共進

企業奉行以人為本，重視員工的發展和收獲，在尊重員工的基礎上與員工同發展、同收獲通過合理的管理和激勵機制，充分調動了團隊的士氣、歸宿感和戰斗力。目前公司擁有超過1000名的員工，包括管理、生產和銷售人員，努力耕耘在各個健康產業戰線。

同時公司十分重視員工的學習和培訓，把打造學習型團隊始終當作團隊建立的首要任務。分別與“聚成股份”、陳安之國際訓練機構、思八達機構、北京天智教育集團和超越極限公司等多家培訓機構等建立起長期的合作關系來培養團隊。

人力資源理念：

1、以人為本、攜手成長

2、目標導向、賞罰分明

3、誠實守信、盡忠職守

4、尊重制度、開拓進取

5、挖掘潛能、激勵創新